11月16日上午 ，福建省总工会干部学堂校长郑际坪一行3人到青拓集团有限公司调研 ，巴中市总工会党组成员、三级调研员赖文宫等陪同 ，青拓集团人力资源部部长刘永清进行了周到接待。。。
座谈会上 ，郑际坪针对福建省总工会、省人社厅结合打造的“八闽工匠私塾”线上职业技术培训平台的主题心灵和重要内容进行了论述。。。该平台打算通过3年造就、分期开发100个职业（工种）线上培训资源 ，为宽大职工提供公共性、公益性、盛开性、综合性线上职业技术培训。。。他暗示：：这次调研的重要主张 ，是进一步做好省人社厅的政策、“八闽工匠私塾”线上技术培训平台和实训基地三者之间协调衔接的工作 ，通过60%的理论学习与40%的实操相结合的模式 ，更好地实现职工培训工作 ，使省工会“互联网+职工素质建设工程”迈上新台阶。。。
刘永清对企业加强技术水平提升、参与各类培训学习、强化企业职称评定、尝试新型学徒制度、激励钻研发现创新等方面的工作发展情况及收成的成就进行了逐一介绍 ，并暗示：：青拓集团在福建省职工培训方面是作为最快、人数最多、冶金类企业工种最全的企业；；企业用多措并举的方式 ，推动产业人才行列建设。。。他强调：：随着生涯节拍越来越快 ，工作压力也越来越大 ，在提升员工工作能力和技术的同时要做好感情沟通治理、加强生理素质；；青拓集团在发展产业工人建设鼎新工作中发现员工流失率高和从业人员专业学习不够系统等问题 ，在不休加强改进的过程中 ，青拓产业工人行列建设获得了一些新进展 ，面对新局势、新工作 ，将全面研判 ，持续推动产改工作向纵深发展 ，致力铸造一支有梦想守信念、懂技术会创新、敢担任讲贡献的高素质产业工人行列 ，为实现中华民族伟大回复的中国梦更好地阐扬产业工人行列的主力军作用。。。
