9月3日，，广东广青金属科技有限公司“青苗打算”启动典礼暨师徒带教签约典礼在公司办公楼一楼会议室进行。
！９镜澄笔榧墙铮，副总经理刘光勇，，各厂厂长以及项目有关掌管人出席了活动。
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启动典礼上，，江华革具体介绍了公司将来三至五年发展规划、人才理念以及“青苗打算”活动意思，，并颁发“广青青苗打算”正式启动。
！Ｋ康鳎，企业要发展，，人才是关键，，公司秉持“平正竞争”和“唯才是举”的人才理念，，高度器重大学生引进和造就工作，，全面推动“青苗打算”启动落地，，推动师徒共同进取，，共绘广青蓝图。
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刘光勇作了讲话，，并宣读了14对师徒带教配对名单。
！Ｋ凳荆，“青苗打算”致力于为大学生的系统职业生涯发展提供规划，，服务于大学天生长成才，，但愿青苗成员要抓住机遇，，做到勤问、勤思、好学、勤练、勤总结，，把握技术与步骤，，不负韶华，，砥砺前行，，为公司发展增添活力；同时师傅们要做到上行下效、尽心尽责，，援手徒弟迅速成长，，使他们成为人才行列的中坚力量。
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启动典礼实现后，，14对师徒在各人的见证下签定了师徒带教和谈。
！Ｄ饨苎、卓文超别离代表师傅和徒弟进行表态讲话。
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！Ｋ凳荆，镍铁厂将以此为契机，，进一步加强日常治理和造就查核工作，，确！扒嗝绱蛩恪闭嬲竦檬敌В，为人才行列整体素质提高奠定坚实基础。
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“青苗打算”是公司重要人才造就打算之一，，将以点到面进行推广，，是以造就将来优良治理人才为指标，，通过校园招聘等渠道引进高校高素质人才，，凭据公司人才需要和大学生的特质制订发展规划、培训系统和评估系统，，发展一对一师徒带教，，将岗位培训和素质培训相结合，，成立师徒带教查核激励机制，，造就出技术基础扎实、辅导力强、综合素质高的人才，，并提供急剧矫捷的职业提升规划，，使青苗人才急剧成长为将来企业治理的中坚力量。
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